Portal Concursos – Blog

Concurso SEMED São Luís

CONCURSO SEMED SÃO LUÍS – MA: INSCRIÇÕES ABERTAS, 600 VAGAS!

O concurso SEMED São Luís (Secretaria Municipal de Educação de São Luís) no Maranhão está com edital publicado. O Instituto AOCP será responsável pelas próximas etapas do certame.

Serão 600 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva. Os salários iniciais ficam entre R$ 3.121,19 e R$ 6.242,40Destinado a professores de diversas especialidades, o concurso busca atender à demanda crescente na educação municipal. Os candidatos deverão realizar o procedimento de inscrição exclusivamente por meio do site da banca organizadora.

Saiba todos os detalhes do concurso navegando no índice abaixo:

Concurso SEMED São Luís: situação atual

O concurso da SEMED São Luís – MA está com edital publicado.

  • 03 de janeiro de 2025: edital retificado;
  • 26 de dezembro de 2024: edital publicado;
  • 04 de outubro de 2024: comissão formada;
  • 29 de agosto de 2024: concurso autorizado.

Entre em nosso grupo exclusivo e receba materiais gratuitos.

Entre em nosso grupo exclusivo e receba materiais gratuitos.

 

Concurso SEMED São Luís: remuneração

Os vencimentos variam de acordo com a carga horária e a especialização. Confira abaixo os valores correspondentes a cada cargo:

  • Professor da Educação Fundamental – Anos iniciais – 1º ao 5º Ano: R$ 3.745,43;
  • Professor da Educação Fundamental – Anos finais – 6º ao 9º Ano: R$ 3.121,19;
  • Professor de Educação Fundamental – Atendimento Educacional Especializado: R$ 3.745,43;
  • Professor da Educação Infantil: R$ 3.121,19;
  • Professor da Educação Infantil – Integral: R$ 6.242,40;
  • Professor Suporte Pedagógico: R$ 3.745,43.

Concurso SEMED São Luís: cargos e vagas

Serão ofertadas 600 vagas imediatas mais cadastro de reserva para os cargos a seguir:

  • Professor da Educação Infantil;
  • Professor de Ensino Fundamental;
  • Professor de Educação Especial;
  • Professor Suporte Pedagógico.

Concurso SEMED São Luís: etapas de prova

Os candidatos serão avaliados mediante as seguintes etapas de prova:

a) prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;

b) prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;

c) prova de títulos, de caráter classificatório, somente para os cargos de nível superior.

Prova objetiva

A Prova Objetiva será composta por 50 questões, distribuídas entre várias áreas de conhecimento. Cada questão terá cinco opções de resposta, sendo apenas uma a correta. O candidato deverá alcançar um mínimo de 50% (cinquenta por cento) dos pontos na prova objetiva e não obter nota zero em nenhuma das disciplinas avaliadas, a fim de garantir sua continuidade no concurso e evitar a eliminação.

prova objetiva todos os cargos

prova objetiva anos finais

prova objetiva anos finais

Prova discursiva

A etapa, de natureza eliminatória e classificatória, envolverá a elaboração de uma redação sobre um tema específico, com base em textos ou trechos fornecidos. O candidato deverá escrever utilizando a tipologia textual “Dissertação”, apresentando no texto valores, opiniões, crenças, ideias ou hipóteses, abordando aspectos cognitivos e axiológicos característicos desse tipo de produção.

prova discursiva

Prova de títulos

A etapa, com caráter exclusivamente classificatório, será aplicada a todos os cargos. A avaliação da prova será feita em uma escala de 0 a 10 pontos.

prova de títulos

Resumo 

Clique aqui para ficar por dentro dos concursos da educação! 

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *