CONCURSO SEMED SÃO CRISTÓVÃO/SE: COMISSÃO FORMADA; EDITAL EM 2025!

Concurso SEMED São Cristóvão/SE: cargos e vagas 

A Prefeitura de São Cristóvão/Se ainda não divulgou o quantitativo de vagas que serão oferecidas no seu novo edital. Entretanto, pode-se verificar que, diante dos contratos temporários na prefeitura, que se somam 563 somente na Secretaria de Educação, a necessidade de efetivos é enorme. 

Concurso SEMED São Cristóvão/SE: remuneração

As remunerações dos novos efetivos aprovados no Concurso SEMED São Cristóvão/SE serão conforme o cargo, porém ainda não foram definidas. Conforme Portal da Transparência do município, os salários variam entre R$ 2.499,30 a 18.661,85. Vale lembrar que esses valores são brutos, sem descontos, e cada cargo possui remunerações  atualizadas consoante ao tempo de serviço. Veja abaixo o quadro detalhado:
Cargos e remunerações – Concurso SEMED São Cristóvão/SE

Concurso SEMED São Cristóvão/SE: último edital

O último edital da Prefeitura de São Cristóvão/SE foi divulgado em 2023, com a organização do Cebraspe, e teve como objetivo o provimento de 37 vagas em diversas áreas. O certame abrangeu cargos para diferentes níveis de escolaridade, oferecendo oportunidades tanto para candidatos com ensino fundamental quanto para aqueles com ensino médio e superior.

Cargos ofertados em 2023:

• Analista Ambiental (3 vagas)

• Arquiteto Substituto (1 vaga)

• Assistente Social (3 vagas)

• Engenheiro Civil Substituto (2 vagas)

• Nutricionista (1 vaga)

• Psicólogo (2 vagas)

• Guarda Municipal (20 vagas no total, sendo:

  • Masculino: 16 vagas

  • Feminino: 4 vagas)

• Técnico Ambiental (5 vagas)

Concurso SEMED São Cristóvão/SE: etapas de provas

O último edital do Concurso Público da Prefeitura Municipal de São Cristóvão/SE, realizado pelo Cebraspe em 2023, descreve as etapas de provas de forma detalhada, variando conforme o cargo e o nível de escolaridade (superior ou médio). Abaixo estão as etapas e os conteúdos cobrados:

1. Provas Objetivas (eliminatórias e classificatórias)

• Aplicação: para todos os cargos.

• Conteúdo:

  • Conhecimentos Básicos (30 questões):

    • Língua Portuguesa, Legislação, Raciocínio Lógico e Matemático, Informática, Ética no Serviço Público.

  • Conhecimentos Específicos (70 questões):

    • Variam conforme o cargo. Por exemplo:

      • Analista Ambiental: Legislação ambiental, licenciamento, fiscalização, políticas públicas.

      • Guarda Municipal: Noções de Direito Constitucional, Administrativo, Penal e Direitos Humanos.

• Duração:

  • Nível superior: 5h30 (manhã).

  • Nível médio (Guarda Municipal): 4h30 (tarde).

• Pontuação: 100 pontos no total (50 pontos mínimos para aprovação).

2. Prova Discursiva (eliminatória e classificatória)

• Aplicação: para cargos de nível superior (exceto Guarda Municipal) e para o cargo de Técnico Ambiental.

• Formato:

  • Redação de texto técnico, dissertativo ou parecer, com 20 a 30 linhas, conforme o cargo. Exemplos:

    • Analista Ambiental: parecer técnico sobre tema ambiental.

    • Arquiteto/Engenheiro Civil: análise de projeto ou situação-problema.

• Duração: Incluída no tempo das provas objetivas (5h30 para nível superior).

• Critérios de Avaliação:

  • Conteúdo (até 100 pontos).

  • Domínio da língua portuguesa (penalização por erros gramaticais).

3. Avaliação de Títulos (classificatória)

• Aplicação: somente para cargos de nível superior.

• Pontuação: máximo de 10 pontos, considerando:

  • Diplomas de pós-graduação (especialização, mestrado, doutorado).

  • Experiência profissional na área.

  • Aprovação em concursos anteriores.

• Documentação: envio de comprovantes via upload durante o prazo estipulado.

4. Exames Médicos e Antropométricos (eliminatórios)

• Aplicação: exclusivo para o cargo de Guarda Municipal.

• Avaliação:

  • Condições físicas e saúde compatíveis com as exigências do cargo.

  • Exames específicos (como audiometria, eletrocardiograma, toxicológico).

  • Critérios: Estatura mínima (1,60m para mulheres; 1,65m para homens) e ausência de condições incapacitantes listadas no edital.

5. Investigação Social (eliminatória)

• Aplicação: exclusivo para Guarda Municipal.

• Objetivo: Verificar antecedentes criminais, conduta social e idoneidade moral.

• Documentos: Certidões criminais, trabalhistas e eleitorais.

6. Teste de Aptidão Física (eliminatório)

• Aplicação: exclusivo para Guarda Municipal.

• Provas:

  • Barra fixa:

    • Masculino: 6 flexões mínimas.

    • Feminino: 13 segundos de suspensão mínima.

  • Flexão abdominal:

    • Masculino: 38 repetições em 1 minuto.

    • Feminino: 34 repetições em 1 minuto.

  • Corrida de 12 minutos:

    • Masculino: 2.400m mínimos.

    • Feminino: 2.000m mínimos.

• Pontuação: mínimo de 2 pontos em cada teste e soma de 10 pontos no total.

7. Avaliação Psicológica e Curso de Formação (eliminatórios)

• Aplicação: exclusivo para Guarda Municipal.

• Etapas:

  • Avaliação psicológica: análise de perfil compatível com a função.

  • Curso de formação: capacitação teórica e prática, com avaliação final.

Ressalta-se a importância de analisar o edital completo para fazer um planejamento de estudos adequado ao seu cargo.

Resumo 

• Situação atual: comissão formada
• Banca organizadora: a definir
• Cargos: a definir
• Escolaridade: a definir
• Vagas: a definir
• Remuneração: a definir
• Clique aqui e confira o último edital!

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